Työnohjaus

​

 

Työnohjauksessa työnohjattavat etsivät yhdessä työnohjaajan kanssa uusia näkökulmia ja ymmärrystä omaan työhönsä ja työssä esiin tuleviin tilanteisiin. Samalla kehitetään kykyä reflektoida omaa toimintaa ja sen vaikutusta muihin ihmisiin. 

 

Työnohjaus tukee ammatillista käyttäytymistä työssä, vahvistaa perustehtävän toteutumista, luo valmiuksia kohdata muutostilanteita ja auttaa selviämään stressaavista tilanteista.  Ohjauksen tavoitteina voi olla vaikkapa ohjattavien kehittyminen omassa työssään ja vuorovaikutustaidoissa, työn ongelmien hallinnan paraneminen tai itsetuntemuksen lisääntyminen. 

 

Tarjoamani työnohjauksen työskentelytapa on dialoginen ja voimavarakeskeinen. Työnohjauksessa voidaan käyttää myös kehollisia, liikkeellisiä ja tietoisen läsnäolon menetelmiä. 

 

Tarjoan yksilö- ja ryhmätyönohjauksia. Tapaamiset ovat kerran kuussa tai muulla yhteisesti sovittavalla tiheydellä.

​

Ensimmäisen tapaamisen pohjalta voidaan yhdessä arvioida työnohjausprosessin käynnistämistä.

​

Ota yhteyttä tämän lomakkeen kautta tai lähetä sähköpostia info (at) avartuva.com

​

Tällä hetkellä minulla on tilaa yksilöasiakkaille. Tapaamiset etänä tai Järvenpäässä.

​